Gestionnaire de paie H/F

WINSEARCH, filiale du groupe PROMAN, est un cabinet de recrutement spécialisé par secteurs d'activités. En plein développement, grâce à nos 9 cabinets sur le territoire national, nous proposons une majorité de postes en CDI. Au sein de la division Audit et Expertise Comptable, nous collaborons avec de nombreux cabinet d'expertise sur la région Occitanie. Rejoignez notre client, cabinet comptable, qui recherche un Gestionnaire de Paie H/F en mesure de prendre en charge un portefeuille varié. Rejoindre ce cabinet, c'est se concentrer sur l'établissement des paies et l'accompagnement des clients. En ce sens, vos missions sont les suivantes : - Collecte et contrôle des données variable - Elaboration des bulletins de paie - Gestion des formalités d'embauche et de départ des salariés - Préparation et transmission des déclarations sociales périodiques - Relation clients Vous êtes soutenu par un service juridique qui s'occupe des formalités complexes et des documents contractuels. Le profil que nous recherchons pour notre client : Formation et expérience : - Diplôme Bac2/3 minimum en gestion de la paie, ressources humaines ou comptabilité - Expérience confirmée d'au moins 2 ans dans la gestion de la paie, idéalement en cabinet comptable ou dans un environnement multi-clients. Compétences techniques : - Maîtrise des logiciels de paie SILAE - Bases théoriques en droit du travail - Connaissances de plusieurs conventions collectives Qualités personnelles : - Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'analyse - Autonomie, proactivité et capacité à anticiper les évolutions réglementaires Ce que le cabinet peut vous offrir : - Avantages : Titres restaurants, mutuelle avantageuse, 1jour de télétravail par semaine - Rémunération fixe : 30 à 35 K EUR brut annuel selon expérience Envoyez dès maintenant votre candidature et intégrez une équipe où la rigueur, l'esprit d'équipe se conjuguent pour offrir un service de qualité Confidentialité assuré par nos équipes.

Location: Tarn-et-Garonne, FR

Posted Date: 4/20/2025