CHEF DE MISSION AUDIT - H/F - NICE (Alpes-Maritimes)

Le Groupe BPCE, 2ème groupe bancaire français, issu du rapprochement des Banques Populaires et des Caisses d'Epargne se positionne comme un partenaire financier incontournable et comme un acteur majeur de l'assurance et de la prévoyance pour les particuliers, les entreprises et l'ensemble de l'économie, à travers ses 3 métiers : la banque de proximité, la banque de financement et les services financiers. La Caisse d'Epargne Côte d’Azur intervient au cœur d’une région attractive et poursuit une politique de développement ambitieuse et réussie depuis plusieurs années. Acteurs essentiels de cette réussite, nos 1800 collaborateurs accompagnent l'ensemble de nos clients (particuliers, professionnels, entreprises, collectivités) en leur proposant une large gamme de produits et de services. Poste et missions MISSIONS : Elaborer un plan de mission Prendre connaissance du domaine audité (moyens humains et matériels, environnement réglementaire, objectifs et suivis,besoins en formation des auditeurs…) Préciser les objectifs de la mission, Elaborer un programme de vérifications et un planning d’intervention (prises de rendez-vous…) Mettre en œuvre le programme de vérification dans le respect du planning Mener des entretiens avec les audités et contrôler les pièces Analyser et synthétiser Collecter les conclusions des auditeurs Arbitrer sur des investigations complémentaires Consolider les résultats Identifier les axes d’amélioration et élaborer les recommandations: Analyser et synthétiser les résultats Identifier les points forts/faibles, élaborer les recommandations et les valider auprès des auditeurs Rédiger le rapport et le présenter Suivre et dynamiser la mise en place des recommandations Obtenir un engagement des audités sur un plan d’actions (modalités, délais…) Planifier le suivi de la mise en œuvre de chaque recommandation Vérifier la mise en œuvre de chaque recommandation (lettres de relance, missions ponctuelles…) Répartir les objectifs et coordonner les réalisations Définir les contributions individuelles Planifier et coordonner la mise en œuvre des contributions individuelles Analyser périodiquement les résultats et décider des actions correctrices Analyser les indicateurs de pilotage, mesurer les écarts, décider des actions correctrices et les mettre en œuvre Analyser régulièrement le fonctionnement de son Unité Rechercher des solutions appropriées et mettre en place les actions d’amélioration Relayer la stratégie et les valeurs Communiquer individuellement et collectivement la stratégie et expliquer les décisions prises Inscrire l’activité de l’Unité dans la stratégie et les valeurs Associer l’équipe aux actions et résultats par l’information et la délégation Organiser la circulation de l’information et le débriefing des actions Déléguer et contrôler Valoriser les réussites individuelles et collectives Traiter les conflits et les résistances au changement Associer l’équipe aux actions et résultats par l’information et la délégation Mener les entretiens d’appréciation, d’évaluation et d’activité et déterminer les axes de progrès Former ses collaborateurs et participer à la gestion de leur carrière Profil et compétences requises Vous avez un profil Bac 5 (Audit, Finances, Banque, Ecole de commerce) et une expérience validée d’au moins 3 ans dans l’audit et le management d’une équipe de spécialistes. Vous êtes doté(e) d’un esprit de rigueur, de responsabilité et inscrivez votre action dans l’exigence de qualité. Vos expériences vous ont permis de démontrer de solides capacités d’analyse et de synthèse. Vous possédez de réelles capacités rédactionnelles et un sens de la communication vous permettant de convaincre. Vous aimez travailler en équipe. Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel et avez une réelle appétence pour les outils de bases de données de façon générale. Informations complémentaires sur le poste Notre processus de recrutement : Entretien visio 1heure avec une Business Partner RH Entretien opérationnel 45min/1heure avec un manager Pendant ce processus, nous serons amenés à : analyser votre personnalité professionnelle et vos motivations via un questionnaire en ligne évaluer vos capacités de compréhension verbale, numérique et d'identification d'erreurs via un test en ligne vérifier les informations que vous nous fournirez (Identité, Expérience professionnelle & Diplôme) Liste non-exhaustive des avantages qui vous seront réservés : Rémunération selon votre profil et votre expérience Des primes d’intéressement et de participation Un accompagnement de carrière et à la formation individualisé Une carte de titres restaurant (60% pris en charge) Un accord télétravail dans les fonctions supports et les fonctions commerciales Semaine de travail sur 4.5 jours Une mutuelle d’entreprise individuelle ou familiale Un remboursement à 70% de votre abonnement de transport en commun Une « agence du personnel », avec des conseillers et conseillères dédiés à la gestion de vos comptes et ceux de votre famille. POSTE BASE sur NICE (06) avec télétravail possible à l’issue de 6 mois d’ancienneté dans le poste.

Location: BEAULIEU SUR MER, FR

Posted Date: 1/10/2025