PAGE PERSONNEL
Électricien de Maintenance H/F
Job Location
Job Description
Le poste de Électricien de Maintenance H/F
Sous la responsabilité du Chef Secteur Maintenance, vous êtes en charge du dépannage, de la réparation de la maintenance préventive et l'amélioration des équipements électriques et des équipements industriels automatisés.
Vous êtes amené à diagnostiquer les pannes en autonomie, à mettre en uvre une démarche de résolution de problèmes, notamment à rechercher les causes, à effectuer les remplacements des éléments défectueux et à remettre en fonctionnement les machines.
Vous effectuez les travaux de maintenance préventive et curative tout en appliquant et en respectant les règles de sécurité.
* Entre 33 et 38k sans les primes intéressement et participations sur 13 mois,
* Prime nuit (environ 100/mois) + lavage (environ 150/mois) + salissure (un peu moins de 40/mois),
* Intéressement,
* Participation,
* Complétementaire famille à moins de 9/mois,
* Restaurant d'entreprise,
* CSE atttrarctif,
* Perspectives d'évolution,
* Actions de bien-être,
* Journée familles.
Le profil recherché
Vous disposez d'une formation de type Bac +2/BTS Maintenance système, électrotechnique ou équivalent minimum, vous justifiez d'au moins une première expérience en milieu industriel idéalement avec un environnement automatisé (alternance ou premier poste).
Il vous sera demandé de savoir lire des schémas électriques et pneumatiques, d'avoir des connaissances solides en électrique, variateurs de vitesse et en sécurité machine. Une aptitude à remplir les comptes rendus d'intervention (GMAO) et à utiliser les appareils de mesure électrique (multimètre, oscilloscope) sont essentiels pour tenir le poste.
L'entreprise
Notre client, acteur majeur dans le secteur industriel, recherche afin de renforcer ses équipes, un Mécanicien de Maintenance Industrielle en CDI, poste basé à Sarreguemines en 3x8.
Découvrez l’entreprise Page Personnel
Location: Sarreguemines-Campagne, FR
Posted Date: 12/26/2024
Contact Information
Contact | Human Resources PAGE PERSONNEL |
---|