AccorHotel
Governanta
Job Location
Job Description
Descrição da empresa
Por que trabalhar para a Accor? Somos muito mais do que um líder mundial. Sejam bem-vindos como você é e você poderá encontrar um trabalho e uma marca que correspondam à sua personalidade. Apoiamos você a crescer e aprender todos os dias, garantindo que o trabalho traga um propósito à sua vida, para que, durante sua jornada conosco, você possa continuar a explorar as possibilidades ilimitadas da Accor. Ao ingressar na Accor, cada capítulo de sua história é sua para escrever e juntos podemos imaginar a hospitalidade de amanhã. Descubra a vida que espera por você na Accor, visite nossas carreiras. Faça o que você ama, cuide do mundo, ouse desafiar o status quo! #BELIMITLESS
Descrição do emprego
Responder pela área de Governança da unidade, envolvendo organização, limpeza e conservação das áreas públicas do hotel (social e serviço) e dos apartamentos, verificando ocupação e disponibilização para as arrumadeiras.
- Orientar a equipe, priorizando a distribuição de tarefas e solucionando os problemas operacionais pertinentes.
- Realizar inspeção nos apartamentos, áreas sociais e externas, verificando as condições de limpeza e higiene. Solicitar arrumação, se necessário.
- Responder pela compra, conservação e inventário (controle de entrada e saída) de uniformes e enxovais.
- Manter contato com fornecedores, atendendo-os, conhecendo seus produtos, examinando as vantagens oferecidas, efetuando orçamentos, a fim de garantir o menor preço. Efetivar compra após aprovação do superior.
- Referenciar produtos de limpeza, controlar a utilização dos mesmos e monitorar seu consumo, evitando desperdícios.
- Supervisionar as atividades da Lavanderia (externa ou interna).
- Controlar notas fiscais de fornecedores em geral, conferindo valores, tipos de produto, quantidades etc. Corrigir eventuais diferenças, validando-as junto à gerência e encaminhando-as para o Financeiro.
- Manter contato com os demais departamentos, para solução de assuntos diversos relacionados à sua área de atuação.
- Participar da elaboração do orçamento anual, em conjunto com o superior, bem como acompanhar o real X orçado.
- Evitar e solucionar possíveis problemas dos clientes, tais como: extravio de roupas, reclamações sobre limpeza e objetos esquecidos.
- Responder pelo controle de “Achados e Perdidos”, até a sua devida entrega ao cliente, ou destino final, atentando-se aos prazos de guarda.
- Gerenciar e programar todas as atividades pertinentes à operação dos apartamentos, visando a sua conservação e menor desgaste, como viradas de colchões, lavagem de enxovais especiais, inventários, faxinas específicas e material de trabalho.
- Fazer a gestão dos indicadores e implementar medidas corretivas para assegurar o cumprimento das metas estabelecidas no Contrato de Gestão.
- Realizar a conciliação de apartamentos pertinente à área e demais procedimentos do Autocontrole.
- Coordenar as equipes sob sua responsabilidade, selecionando, desenvolvendo, avaliando o potencial e estimulando o nível de engajamento dos colaboradores.
- Elaborar escalas de trabalho e férias. Dimensionar equipes, assim como definir padrões de tempo e qualidade de serviços.
- Ao identificar uma preferência do cliente, compartilhar essa informação com a equipe da Recepção, para que o ACDC seja atualizado, a fim de personalizar os produtos e serviços para cada hóspede e tornar suas experiências surpreendentes a cada hospedagem.
- Ser embaixador do Heartist e Valores das marcas. Liderar as ações de animação da Cultura de Serviços.
- Seguir as orientações do departamento de CSR quanto à coleta seletiva e consumo de água, energia e produtos de limpeza, no sentido de atender aos objetivos ambientais.
- Executar outras atribuições correlatas, de acordo com a necessidade da área/hotel.
Qualificações
- Orientação Positiva
- Desenvolver Equipe
- Empoderada
- Orientação ao Cliente
- Liderar Pelo Exemplo
- Comunicação
- Facilitar o Trabalho em Equipe
- Resolução de Problema e Tomada de Decisão
- Conhecimento e Melhoria do Negócio
- Autodesenvolvimento e Autogerenciamento
- Atenção a Detalhes
- Discrição
- Habilidade em Lidar com Diferentes Projetos
Informação adicional
Instruções adicionais:
Horário das 07:30 às 15:50 - Escala 6x1
BENEFÍCIOS
- Seguro de vida
- Vale alimentação/Refeição
- Lavanderia (uniforme)
- PPR
- Plano de aposentadoria privada
- Plano de saúde
- Adicional Noturno
- Plano odontológico (opcional)
- 50% Reembolso farmácia
#J-18808-Ljbffr
Location: Brasil, BR
Posted Date: 12/23/2024
Contact Information
Contact | Human Resources AccorHotel |
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