Job in Deutschland (Karlsruhe): Business Analyst / IT Solution Designer Security Solutions (m/w/d)

Über Atruvia Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 1.000 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkundinnen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.100 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher. Für unser Geschäftsfeld Data, Security and Identity im Tribe Security Solutions suchen wir dich als Business Analyst/IT Solution Designer Security Solutions (m/w/d) Karlsruhe | München | Münster | Berlin Unbefristete Festanstellung - Vollzeit Aufgaben mit Perspektiven Als Business Analystin/IT-Solution-Designerin bist du für die Konzeption innovativer Verfahren zur Betrugserkennung im Zahlungsverkehr verantwortlich. Du analysierst die Kundenanforderungen, stimmst dich mit verschiedenen Unternehmensbereichen ab und entwickelst geeignete technische Lösungen. Dabei hast du stets den größtmöglichen Nutzen für unsere Kunden im Blick. Du dokumentierst deine Konzepte und begleitest deren technische Umsetzung als fachlicher Ansprechpartnerin. In enger Zusammenarbeit mit den Softwareentwicklerinnen und Softwarearchitektinnen treibst du die Ideenentwicklung voran, formulierst User Stories und konkretisierst diese für die Planung. Du behältst das Product Backlog im Blick, kümmerst dich um die Dokumentation und förderst so die Weitergabe von Wissen innerhalb des Teams. Als kreativer Kopf hinter den Konzepten bist du gefragter Ansprechpartner in für Produktmanagerinnen, Product Owner und die angrenzenden Unternehmensbereiche. Für unsere Testerinnen bist du kreativer Sparringspartnerin und begleitest deine Lösungen bis zum Go-live. Du schaust über den Tellerrand hinaus und hinterfragst regelmäßig die vorhandenen Strukturen und Prozesse. Daraus entwickelst du weitere Optimierungs- und Mehrwertpotenziale. Persönlichkeit mit Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder (Wirtschafts)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabengebiet. Du hast ein Gespür dafür, aus Ideen technische Konzepte zu entwickeln und hast idealerweise bereits selbst als Entwicklerin gearbeitet. Erfahrungen in der konzeptionellen Arbeit aus Software- und IT-Projekten sind von Vorteil. Die Anwendung agiler Methoden in der Softwareentwicklung hast du verinnerlicht und stellst dich gerne herausfordernden Themen in einem crossfunktionalen Team. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Du verfügst über ausgeprägte analytische, kommunikative und soziale Kompetenzen und überzeugst durch ein sicheres Auftreten. Hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement, unternehmerisches Denken, Kreativität und Teamfähigkeit gehören mit zu deinen Stärken. Nobody is perfect Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Patin sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. Kununu : Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %. Vielfalt verbindet. Wir möchten noch vielfältiger werden und sprechen alle Menschen gleichermaßen an, die mit ihren Qualifikationen zu uns und zur ausgeschriebenen Stelle passen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Bildung, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Bewirb dich jetzt karriere.atruvia.de Kennziffer: LA425 DSISES Atruvia AG GAD-Straße 2–6 | 48163 Münster Laura Dewald | People Management Tel.: 49 1512 8063476 E-Mail: Laura.Dewald[AT]atruvia.de Jetzt bewerben Wir freuen uns auf dich

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Posted Date: 11/21/2024