Directeur de Crèche H/F

Titulaire du Diplôme d’ État Educateur de Jeunes Enfants (EJE), Infirmier (IDE), Infirmier Puériculteur (IPDE) ou Psychomotricien, vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l’équipe autour du projet pédagogique de votre crèche. Ce poste est fait pour vous!

Tout profil Infirmier (IDE) devra justifier d'une expérience petite enfance significative pour ce poste.

Nous vous accompagnons pour réussir votre prise de poste avec un parcours d’intégration personnalisé dans le cadre de cette ouverture de crèche prévue début décembre 2024.

La crèche accueillera 32 enfants dans de superbes locaux dotés d'un bel espace extérieur !

PRINCIPALES MISSIONS :

1. Manager des équipes pluridisciplinaires : recrutement, intégration, formation. Vous impulsez la bonne dynamique d’équipe.
2. Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant.
3. Garantir et contrôler l'application des procédures internes au groupe (registre de sécurité, plan de nettoyage, protocole médical…) et le suivi du budget (gestion des commandes, facturations …).
4. Favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille.
5. Construire et être garant du projet pédagogique.
6. Participer à la dynamique de secteur lors de réunions mensuelles.

REMUNERATIONS attractives à partir de 2 600,00 euros bruts/mois, selon profil et expérience.

AVANTAGES :

• Prime annuelle (5% du salaire), Prime d’ancienneté, Prime anniversaire.
• Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté.
• 12 jours de congés RTT cadre.
• Tickets Restaurant.
• Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%.
• Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
• Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…).
• Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite.
• Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel).
• Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
• 2 journées pédagogiques par an.
• Dispositifs de formations : Ateliers, Conférences, E-learning, …

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion.

Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !