Analista de Planejamento Sênior | Vans

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

• Apoiar a construção de forecast por SKU da próxima coleção, junto ao time de merchandising e de suprimento. Segmentando por canal, com o intuito de apoiar a definição de custos, margem e preço de venda final da coleção;
• Compartilhar o planejamento de compras em volume e FOB realizado e projetado por janela de compra para a Vans Global, visando a projeção de compra de importado de calçados, vestuário e acessórios por janela de compra, alinhado com as metas de sellin in enviadas pelo time de suprimento;
• Definir grades/prepacks disponíveis para a próxima coleção, estimar volumetria, alinhada com a demanda dos comerciais por diferentes grades.
• Apresentar volume de compra por SKU de cada janela para comerciais e demais áreas envolvidas, com as análises de mínimo, volume vs forecast etc;
• Planejar a programação de produção local e importado: Assegurar que toda demanda de pedidos (ordens de venda) seja atendida para o próximo semestre;
• Garantir atualização diária da base de compras da próxima coleção de acordo com status recebidos da global.
• Assegurar que todos volumes programados (principalmente os de compra blind) sigam com as ordens de venda implantadas corretamente por canal no SAP;
• Garantir a alocação das ordens do cliente ao estoque físico e/ou futuro e revisar casos de ordens de venda sem estoque;
• Acompanhar, junto as áreas de Sourcing e Importação a chegada dos produtos no CD;

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

• Ensino superior completo em Administração, Engenharias, Economia e áreas correlatas;
• Domínio em Excel e demais ferramentas do pacote Office;
• Conhecimento em planejamento de demanda;
• Inglês intermediário (leitura e escrita, conversação será diferencial)
• Desejável conhecimento em SQL, Python e uso de Databricks
• Desejável conhecimento em sistemas ERP, preferencialmente SAP;

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

Vaga em modelo de trabalho presencial na cidade de Campo Bom/RS.

Benefícios:

Vale Alimentação/Refeição - Para que possa ter mais autonomia, você pode optar entre o Vale Alimentação para utilizar em mercados e fazer sua própria comida, ou pelo Vale Refeição, para utilizar em restaurantes e pedir seu lanche;

Vale Transporte - Oferecemos o vale transporte para o transporte público, conforme sua necessidade de itinerário;

⛽ Ajuda de Custo - Para os colaboradores que não residem em Campo Bom, Novo Hamburgo e Sapiranga;

Plano de Saúde - Para cuidar da sua saúde e dos seus dependentes, oferecemos Plano de Saúde, com abrangência regional (Vale dos Sinos) e nacional;

Plano Odontológico - Para cuidar da sua saúde bocal e dos seus dependentes, oferecemos Plano Odontológico, com abrangência regional (Vale dos Sinos) e nacional;

Seguro de Vida - Cobertura com capital de 12 salários múltiplos;

Gympass - Quer manter a saúde física ativa? Oferecemos o Gympass, também extensivo aos seus dependentes;

‍♂ SESI - Parceria com diversos benefícios e descontos para os colaboradores da indústria;

Quick Massagem - Ajuda a reduzir o estresse, melhora a concentração, alivia dores musculares e contribui para um ambiente de trabalho mais saudável e feliz;

‍♀ Ginastica Laboral - Prática que visa promover a saúde e o bem-estar dos colaboradores dentro do ambiente de trabalho;

Psicologia Viva - Em relação a sua saúde psicológica, oferecemos o Psicologia Viva, uma plataforma de atendimento psicológico online;

Incentivo Educacional - Parceria com instituições de ensino superior e escolas de idiomas;

‍‍ Licença Paternidade - Na jornada da paternidade estendida para 20 dias, cada dia é uma oportunidade única de fortalecer laços, construir memórias e ser o herói na história do seu pequeno;

‍‍ Licença Maternidade - Oferecemos mais do que uma maternidade estendida de 180 dias, proporcionamos um capítulo extra de conforto, apoio e momentos especiais para que cada mãe escreva a história do seu bebê com tranquilidade e plenitude;

Auxilio Creche - Para colaboradores com filhos de até 4 anos de idade, caso não haja vagas em creches municipais e que recebam até 3 salários mínimos;

New Value - Clube de benefícios com ofertas exclusivas;

GoodCard - Cartão pós pago utilizado em estabelecimentos credenciados: farmácia, posto de gasolina, mercado após três meses de experiencia;

Desconto nas Marcas - Desconto exclusivo para colaboradores em todas as marcas da Maior House Of Brands do Brasil!;

⛱ DayOff - No mês do seu aniversário você pode escolher um dia de folga remunerada para aproveitar mais um ano de vida com quem mais ama;

Presente de Aniversário - Em seu dia especial, receba nosso presente como expressão de gratidão pela sua dedicação no site do ZZ Mall;

PPR - Participação de Lucros conforme atingimento de metas da companhia/área.

ETAPAS DO PROCESSO

Etapa 1: Cadastro

Etapa 2: Entrevista com RH

Etapa 3: Entrevista com Gestor

Etapa 4: Case | Excel

Etapa 5: Contratação