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Gestionnaire rh/ paie confirmé (H/F)
Job Location
Nanterre, France
Job Description
Notre client, Groupe national et référent (5000 salariés) spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de matériel de santé, reconnu pour son savoir faire et son organisation recherche pour son siège basé à Nanterre, un gestionnaire paie et adp confirme
Vos missions principales:
- Assurer le processus de paie et la gestion des temps en collectant, saisissant et contrôlant les éléments de paie (congés, absence), en gérant les avances et acomptes, en suivant la gestion des temps et le traitement des anomalies, en gérant et en suivant les arrêts de travail (IJSS) et la prévoyance.
- Assurer la gestion administrative du personnel en créant et en mettant à jour les dossiers du personnel, en assurant les formalités d'embauche et de départ des salariés (contrats, avenant, solde de tout compte), en gérant les affiliations à la mutuelle et en établissant les déclarations réglementaires.
- Apporter une assistance aux salariés en répondant à leurs questions en termes de législation sociale, en accueillant les nouveaux collaborateurs (signature du contrat, remise des documents nécessaires à la bonne intégration.), en rédigeant et en remettant les attestations dont ils auraient besoin.
CDI - Nanterre- Temps plein- horaires de bureaux- entre 35 et 40 KE/an selon niveau d'expérience. - Titres restaurants - avantages divers
Notre client, Groupe national et référent (5000 salariés) spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de matériel de santé, reconnu pour son savoir faire et son organisation
Location: Nanterre, FR
Posted Date: 10/8/2024
Vos missions principales:
- Assurer le processus de paie et la gestion des temps en collectant, saisissant et contrôlant les éléments de paie (congés, absence), en gérant les avances et acomptes, en suivant la gestion des temps et le traitement des anomalies, en gérant et en suivant les arrêts de travail (IJSS) et la prévoyance.
- Assurer la gestion administrative du personnel en créant et en mettant à jour les dossiers du personnel, en assurant les formalités d'embauche et de départ des salariés (contrats, avenant, solde de tout compte), en gérant les affiliations à la mutuelle et en établissant les déclarations réglementaires.
- Apporter une assistance aux salariés en répondant à leurs questions en termes de législation sociale, en accueillant les nouveaux collaborateurs (signature du contrat, remise des documents nécessaires à la bonne intégration.), en rédigeant et en remettant les attestations dont ils auraient besoin.
CDI - Nanterre- Temps plein- horaires de bureaux- entre 35 et 40 KE/an selon niveau d'expérience. - Titres restaurants - avantages divers
Notre client, Groupe national et référent (5000 salariés) spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de matériel de santé, reconnu pour son savoir faire et son organisation
Location: Nanterre, FR
Posted Date: 10/8/2024
Contact Information
| Contact | Human Resources Actual |
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