Ingénieur Java / React H/F (CDI)

Préparez-vous à repousser les frontières de la technologie. Aubay Grand Ouest recherche un(e) Développeur(se) Java Full Stack pour une mission longue durée en CDI chez l'un de ses clients grands comptes du secteur Retail / Distribution ou du secteur Bancaire à Nantes. Vous serez impliqué(e) dans des projets variés et stimulants, allant de l’omnicanalité, au marketing, au site e-commerce, au click and collect, à la supply chain, à l’outillage de la direction de la relation client, au SIRH, à la direction financière ou encore à la fourniture de services multicanaux innovants pour les utilisateurs finaux. Vous évoluerez dans un cadre Agile SCRUM au sein d’une squad de 8 à 10 personnes, en collaboration avec un Product Owner, un Lead Dev, un Archi, un testeur et un Scrum Master. Réaliser les développements informatiques (création et évolution) et les tests en respectant les normes et méthodes du service informatique. Proposer des évolutions pour les projets. Contribuer aux audits de code et à l'organisation de la recette technique. L’environnement Technique sur lequel vous évoluerez : Langages et Frameworks : Java 8/11/17, Spring, Spring Boot, Hibernate, React, Node.js, Typescript Bases de données : PostgreSQL Grâce à votre formation et votre expérience, vous disposez d’un réel bagage technique. Vous travaillerez majoritairement sur la stack Java mais vous vous intéresserez aussi aux environnements automatisés et à d’autres technos back et front ✔ Vous avez un bon niveau de communication à l’écrit comme à l’oral, l’anglais serait un vrai plus et êtes capable de travailler en équipe ✔ Télétravail &##128433; : 2 jours par semaine Nos avantages chez AUBAY &##128640;✨ - Tickets restaurants à 9€ par jour travaillé, remboursés à 60% par AUBAY - Mutuelle d'entreprise remboursé à 50% hors options - Frais de transport en commun remboursés à 60% par AUBAY - Prime de participation abondé de 50%, abondement des jours de congés placés de 35%, chèque de Noël, chèques vacances, prime cooptation de 1200 à 1500€ - Accord 2 jours télétravail minimum et participation aux frais d'équipement liés au télétravail jusqu'à 150€ - Une politique de formations pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs - Culture d’entreprise axée autour du bien-être des collaborateurs (Cellule d’écoute, Mission Handicap, évènements internes, …) - Fort engagement RSE (labels Numérique Responsable NR1, EcoVadis, Gaïa, de nombreuses collectes en interne, partenaires ESAT, Partenariat sportif paralympique, Mécénats…) -

Location: Pont-Rousseau, FR

Posted Date: 9/21/2024